Carriere Switch

Deze vacature is ouder dan 40 dagen...

0

sollicitanten

Reddingsgeld om snel wat extra geld te bekomen in tijden van nood. Lenen t/m Euro 300,- met een looptijd van 10 tot 28 dagen.

Safir recruitmentâ„¢ zoekt een .NET analist-programmeur voor onze klant te Antwerpen.
U wordt ingeschakeld in de ICT afdeling. Deza afdeling staat in voor ontwikkeling en beheer van toepassingen in het kader van workflow-, document-, content- en masterdata- management.
Hiervoor maken zij gebruik van hun toolset, bestaande uit K2 workflow, MS SharePoint, MS Office, Sitecore en de intern ontwikkelde ‘ReferentieDataBase’, ontwikkeld in de .NET ontwikkelomgeving, gecombineerd met SQL-databases.

Functieomschrijving
Binnen een klein team wordt u ingeschakeld voor analyse en ontwikkeling van toepassingen voor de verschillende businessdomeinen. U overlegt met de domeinmanger. Daarnaast wordt u ingeschakeld in de 2e lijnsondersteuning voor deze toepassingen. Meer concreet gezien bent u de volgende verantwoordelijkheden:
- bedenken en implementeren van oplossingen
- functionele en technische analyses maken
- toepassingen ontwikkelen in een .NET omgeving en SQL- databases
- processen in K2-workflow ontwikkelen en configureren
- configuratie van de intranet-portal (MS SharePoint)
- technische ondersteuning van de website en ontwikkeling van nieuw functionaliteiten

Profiel
• Bachelordiploma in de informatica.
• Minstens 5 jaar relevante ervaring in een Microsoft-omgeving, waarvan min 4 jaar ervaring met .NET development.
• Een uitgesproken interesse in workflow, document- en content management.
• Uitstekende kennis van de .NET ontwikkelomgeving, in combinatie met SQL-server, MS Office.
• Klantgerichte opstelling, sterke communicatieskills, teamplayer, dynamisch
• Zelfstandig, creatief denkvermogen, oplossingsgericht
• Beschikkend over een stevige dossis analyse- en synthese vaardigheden

Pluspunten/troeven
• Kennis van MS SharePoint en K2-workflow.

Aanbod
• Een stabiele vaste job (38u per week) met de nodige verantwoordelijkheid en uitdagingen en bijscholingsmogelijkheden.
• Een evenwichtig samengesteld loonpakket inclusief maaltijdcheques, een uitgebreide hospitalisatieverzekering, een uitstekende verlofregeling, fietsvergoeding en sociaal abonnement.