Deze vacature is ouder dan 40 dagen...
0

sollicitanten

full time ICT Medewerker

bij HR MENTOR in Ingelmunster


Reddingsgeld om snel wat extra geld te bekomen in tijden van nood. Lenen t/m Euro 300,- met een looptijd van 10 tot 28 dagen.

HR MENTOR rekruteert en selecteert een Beheerder ICT - website voor onmiddellijke aanwerving in het kader van uitbreiding.
Onze klant is actief in schrijnwerkerij en uitgegroeid tot een leidende industriële speler in
de sector in België.

Functie
Samen met de externe IT-partner volgt u het beheer op van het bestaand park van 6 servers, 30 PC’s, 6 printers, het tijdsregistratiesysteem, de telefooncentrale, randapparatuur en software ten einde de gebruikers een performant systeem aan te bieden dat 7 op 7 dagen ter beschikking staat van de gebruiker.
- onderhoud en beheer van het volledige informaticanetwerk van de organisatie (inclusief permanente toegang op het centrale netwerk vanuit 3 locaties + thuiswerkers).
- voortdurende optimalisatie van dit netwerk en oplossen in prioriteit van optredende problemen.
- behandelen van de behoeften en problemen van de gebruikers, identificatie van mogelijke projecten en oplossingen voor een vlekkeloze dienstverlening.
- U streeft een goede kennis na van de inhoudelijke en structurele aspecten van het netwerk, de randapparatuur en allerhande gebruikte software zoals Windows Server, MSOffice en Exchange, Navision, Citrix, SQL.
- Als Navision key user leidt u het gebruik van Navision in goede banen;
- U optimaliseert de eigen website ( CMS ) -> upload van foto’s, teksten, nieuwsitems, vacatures
- U lost zelf kleine problemen op ( op het hoofdkantoor, in de 3 toonzalen en bij thuisgebruikers) in het geval van haperende software of defecte PC’s, printers en randapparatuur.
- U bent verantwoordelijk voor de upgrade van bestaande apparatuur en software (bv. nieuwe versies tekenprogramma’s).
- U beheert en update de instructiemanuals voor gebruik van de verschillende apparatuur, programma’s of systemen.
- In samenspraak met de calculatiedienst past u de prijzen aan in Navision alsook de gedrukte prijslijsten
- U helpt de preventieadviseur bij de uitvoering van het veiligheidsbeleid van de firma.

Uw profiel
Verwacht:
- een technische opleiding in een IT-gerelateerde richting of gelijkwaardig door ervaring;
- minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige functie;
- kennis van hardware en van de standaard MS software;
- kennis verwerven van Windows server, Citrix, SQL
- Key user van het ERP pakket Navision;
- verantwoordelijk,stressbestendig, teamplayer en problemsolver;
- nieuwsgierig naar de nieuwste oplossingen, zelf op zoek gaan naar juiste en volledige informatie;
- transparante werkmethode met discipline voor rapportering;
- onderhandelingskills voor de aankoop van hard- en software;
- sterke interesse in de veiligheidsproblematiek
- administratieve taken schrikken u niet af.
- Nederlandstalig, Frans is een pluspunt.

Wij bieden
Onze klant biedt:
- een boeiende uitdaging in een sterk groeiende en dynamische KMO waar uw autonome inbreng gewaardeerd wordt. U bent de spilfiguur voor een gesmeerd lopende organisatie - interne opleiding voorzien;
- Externe opleidingen worden sterk aangemoedigd;
- Een aantrekkelijke verloning volgens uw ervaring en inzet.

Contact
U kan solliciteren via bijhorende link. Uw kandidatuur wordt discreet behandeld. U kan contact opnemen op tel 050./70.42.65


Deel deze job op:
Andere recente vacatures bij HR MENTOR

full-time .NET developer Financieel bij HR Mentor in Brugge 20-12-2011
full-time Product Manager Boekhouding bij HR Mentor in Brugge 20-12-2011
full-time ASP.NET developer bij HR Mentor in Brugge 19-12-2011
full-time Systeemberheerder/Technische Applicatie Ondersteuning bij HR Mentor in Overal 19-12-2011
full-time Technical Assistant Electriciteit bij HR Mentor in West- en Oost- Vlaanderen 16-12-2011

Bekijk alle vacatures bij HR MENTOR


Ben je werkzoekende en kan je een geldreserve gebruiken? Klik dan nu hier!


« keer terug naar de homepagina
Is dit een valse vacature? Meld het!   
Stuur deze job door naar een vriend
Gepubliceerd op 29-03-2011
x bekeken: 295 x keer